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人才招聘

电话销售精英数名 
招聘要求:
基本素质要求:
善于沟通,语言表达能力强;声音甜美,逻辑思维能力强;对工作认真负责,执行能力强,具有团队协作精神;能够承受较强的工作压力。
任职资格:
1、20-30岁,口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力;
2、对销售工作有较高的热情,喜欢挑战自我、挑战高薪;
3、凡事能以身作则,树以榜样;
4、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;
5、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力;
6、积极上进,自信,激情、勤奋、坚信成功靠自己争取.
7、有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度,有相关电话销售工作经验者优先。
岗位职责:
1、负责搜集新客户的资料并进行沟通,开发新客户;拓展与老客户的业务,建立和维护客户档案;
2、通过电话进行产品销售,完成各项销售指标,增加产品销售范围;
3、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩;
4、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划,维护老客户的业务,挖掘客户的最大潜力;
5、协调公司内部资源,提高客户满意度; 定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。
6、收集和分析市场数据,并定期反馈最新信息。
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